Élections municipales — Thorigny
AGISSONS POUR
UN NOUVEL ÉLAN
17 candidat·es engagé·es pour Thorigny. Découvrez notre programme pour une commune plus démocratique, durable et solidaire.
Les 15 mars 2026 et 22 mars 2026
NOTRE PROGRAMME
Notre projet s'articule autour de 3 piliers pour transformer Thorigny ensemble.
NOTRE MÉTHODE
💡
Réflexion🤝
Concertation✅
Décision🏗️
Réalisation💡
Réflexion🤝
Concertation✅
Décision🏗️
Réalisation1
FAIRE VIVRE LA DÉMOCRATIE
1
Associer les citoyens et citoyennes aux réflexions et aux décisions
- Organiser une réunion publique annuelle et des réunions de quartiers / hameaux à la population.
- Créer des comités consultatifs ouverts à la population.
- Proposer l'organisation d'une votation citoyenne pour laquelle le conseil municipal s'engage à respecter le résultat, autour de grands projets communaux.
- Permettre à tous les enfants volontaires de participer à l'élection d'un conseil municipal des enfants et installer un conseil des sages (suivi/action sur projets et suivi de leur réalisation).
2
Assurer la transparence sur le fonctionnement de la commune
- Garantir la transparence et appliquer le budget, notamment en communiquant les chiffres clés à toute la population.
- Diffuser les décisions importantes votées en conseil municipal.
- Améliorer le site internet de la commune et sauvegarder l'agenda communal.
- Assurer la diffusion des réunions du conseil municipal en vidéo pour le public.
- Distribuer le bulletin municipal annuel/semestriel reprenant les comptes rendus du conseil municipal.
- Associer les agents de la commune et les bénévoles dans les projets communaux.
3
Redonner tout son rôle à l'ensemble du conseil municipal
- Reconnaître un droit à la minorité : association à chaque décision, présence dans toutes les réunions municipales/commissions, comités consultatifs.
- Mettre en place un schéma décisionnel collectif au sein du conseil municipal. Du point de vue des institutions, le Maire reste l'instance principale.
- Impulser une nouvelle pratique de fonctionnement du conseil municipal en réécrivant le règlement intérieur.
- Donner un réel pouvoir des conseillers en limitant le nombre de délégations données au Maire.
- Pas de cumul de mandats en dehors de la commune et de l'agglomération.
2
ENGAGER UNE GESTION DURABLE DE LA COMMUNE
1
Poursuivre l'amélioration de la voirie et de la sécurité
- Adopter un plan pluriannuel d'entretien des routes et chemins en associant la population à la réflexion. Rétablir la connexion de la Bréjolière.
- Réfléchir à la sécurité routière, notamment par le biais de modifications de certaines rues (voies plus larges, sens uniques, engravements des passages piétons…), sens entrée de circulation à revoir.
- Garantir l'accessibilité et le cheminement sécurisé des personnes à mobilité réduite à vélo.
- Assurer la sécurité des entrées d'écoles et la sortie des écoles, notamment en prolongeant le trottoir de la rue des Sables.
- Surveiller aux nuisances des animaux errants.
- Assurer la sûreté et la fréquence des bâtiments communaux.
2
Optimiser les finances
- Garantir une gestion saine et compter des contrats en engageant un prix, de l'état de la dette, des marges possibles.
- Adopter une fiscalité locale maîtrisée avec des baisses de taxes en contrôle de l'emprunt et des charges contrôlées.
- Créer une adjointe aux commissions de finances.
- Allouer les indemnités des élus en fonction du crédit temps et du rôle assumé par la municipalité : investissement pour la commune. Chaque élu est éligible aux prévisions.
- Réaliser le diagnostic énergétique des bâtiments communaux et prévoir des mesures pour économiser.
3
Développer les mobilités
- Consulter la population sur les besoins en termes de transports collectifs pour porter des propositions à l'agglo, qui détient cette compétence.
- Développer les cheminements doux (cycles, sentiers pédestres) dans le bourg et entre les hameaux et le bourg (La Meunière, Les Grands-Portes, Les Chaumes, le Courdais).
- Réfléchir sur les chemins communaux, améliorer la signalétique.
- Aménager de nouveaux parkings à vélos.
4
Construire, rénover et aménager sur le territoire
- Associer la population, notamment les riverains, aux décisions relatives à l'aménagement du territoire.
- Rénover et entretenir les équipements et espaces publics : notamment permettre que l'entretien soit actuellement environ 450 000 € de futures dépenses déléguées.
- Favoriser la construction et la rénovation de logements à caractère social et dans les biens en baisse de valeur (Vendée Habitat, Vendée logement…).
- Rénover et construire des logements bioclimatiques.
- Aménager un espace d'habitat alternatif léger (Tiny Houses…), en coordination avec le PLUi, ou en accession sociale.
- Mettre en place une ombrière sur la commune (parkings, toiture), faciliter aussi l'autoconsommation collective pour d'autres propriétaires des bâtiments de la commune et baisser nos factures.
5
Assurer l'ancrage de notre commune dans son territoire
- Agir avec l'agglomération tout en gardant l'identité de notre commune et conserver l'équilibre entre les compétences communales et de l'agglomération.
- Poursuivre et développer la collaboration avec les communes voisines (mutualisations…).
3
FAVORISER LIEN SOCIAL ET CADRE DE VIE
1
Une municipalité au service des associations, par le contraire
- Faire le lien entre les associations : dialogue, écoute, une réunion annuelle entre associations et municipalité.
- Revoir le rôle du Comité des Fêtes au profit des associations, et en créer un vrai portail associatif.
- Repenser l'utilisation des locaux communaux (anciennes bibliothèque et ancien restaurant scolaire) en lien avec les associations et la population.
- Engager une réflexion avec la population sur l'avenir de l'ancienne bibliothèque, cantine, foyer des jeunes…
- Une bourse du Thor'espace en week-end par an.
- Organiser un forum annuel des associations et faciliter les demandes associatives : alléger la procédure pour la réservation des salles par exemple.
2
Des communes pour tous les âges
- Associer les jeunes et leurs familles sur le projet de l'aménagement du nouveau terrain de jeux et de la médiathèque et le foyer des jeunes.
- Réfléchir au Plan Éducatif de Territoire (PEDT), la rentrée à vélocité et l'écoute à la population scolaire et extra-scolaire.
- Soutenir l'AGREP (restauration scolaire) et proposer Bonduelle/circuit de bénévol pour garantir la qualité du service (vendre en parts 100% bio/ d'approvisionnement avec des producteurs locaux : des tarifs abordables pour les plus modestes).
- Engager le conseil des sages pour la réflexion sur le maintien et la mise en place de solutions solidaires et d'entraide maintenir un commerce multiservices et/ou portage, maintenir à Thorigny des aides de dépendance (consultations médicales et paramédicales, consultations numériques et développer la télémédecine), réflexion sur une épicerie guidage de l'habitat.
3
Encourager les dynamiques locales
- Être attentif au maintien des commerces.
- Faciliter l'installation de nouveaux commerces et services à la population.
- Favoriser les circuits courts et les producteurs locaux, la vente à la ferme.
- Impulser un marché hebdomadaire ou mensuel avec des producteurs locaux, des artisans, des créateurs. Grands marchés de l'emploi.
4
Valoriser notre environnement rural
- Végétaliser le bourg : reprendre le travail engagé sur le cours de Decéal. Guilly et faire en sorte que l'espace soit accueillant.
- Organiser la désimperméabilisation des sols pour gérer la chance et les eaux de pluie. Engager une réflexion sur les entrées du bourg, la place de l'Église et d'autres espaces publics. Continuer à développer la gestion différenciée.
- Créer une plateforme communale de compostage et de recyclage.
- Organiser, en lien avec les associations, des journées thématiques pour sensibiliser sur les exemples de gestion écologique, la biodiversité pour l'échange des idées, le tout dans tous les habitants.
- Poursuivre le projet engagé dans la vallée du Russet.
5
Développer la culture
- Créer des espaces de lien, ouvrir un théâtre de verdure.
- Organiser une saison culturelle en lien avec les associations et la médiathèque. Programmation des spectacles, projections et autres initiatives culturelles dans la commune.
NOS 17 CANDIDAT·ES
Une équipe diverse et engagée, à l'image de Thorigny. Des femmes et des hommes de 23 à 74 ans, unis par l'envie d'agir.
Brigitte ROCHETEAU
68 ans
Médecin retraitée
“Investie dans le suivi des conseils municipaux depuis 2014 et en ayant participé de façon constructive en tant que conseillère sortante, je souhaite pouvoir proposer aux Thorignais·es une alternative à la gestion de la commune au sein d'une équipe motivée et dynamique.”
Matthieu SOULARD
48 ans
Chargé de sécurité éducation nationale
“Investi depuis plusieurs années dans les associations, je souhaite apporter mon expérience et ma vision dans l'intérêt général des Thorignais.”
Laurence DURAND
65 ans
Enseignante retraitée
“Bénévole à la médiathèque et active dans plusieurs associations culturelles, je souhaite donner la priorité à une politique culturelle ambitieuse en milieu rural.”
Hubert BETOU
62 ans
Ambulancier retraité
“Je souhaite m'engager pour agir dans une équipe dynamique et à l'écoute des habitants.”
Gaëlle MANDIN
44 ans
Contrôleuse de gestion
“Au-delà de mon engagement associatif, j'ai l'envie de faire partie du conseil municipal pour encourager le développement d'un cadre de vie plus démocratique et équitable pour tous.”
Pierre CAMINADE
44 ans
Professeur des écoles
“Engagé pour les services publics, l'intérêt général, l'éducation et les solidarités, j'aspire à une municipalité qui associe les citoyen·nes, qui assure l'équité et la transparence, qui fédère la population.”
Cécile DECAUX
58 ans
Dentiste de prévention
“Thorignaise depuis moins d'un an, je souhaite donner de mon temps pour rendre ma nouvelle commune encore plus agréable !”
Denis JOUBERT
42 ans
Magasinier cariste
“Parce que nos associations sont une force vive de notre commune, je souhaite m'investir pour ceux qui s'engagent.”
Christelle LAUDREN
55 ans
Employée de jardinerie
“Attachée à la campagne thorignaise, j'ai à cœur de m'engager pour une ruralité moderne et vivante, tournée vers demain.”
Jean-Noël THOUVENET
45 ans
Gérant concession moto
“Travaillant dans le commerce depuis 20 ans j'ai développé des capacités d'écoute, de travail en équipe et gestion rigoureuse que je souhaite mettre au profit de ma commune.”
Jacqueline COUSSIN
74 ans
Infirmière puéricultrice retraitée
“Motivée par les valeurs humanistes de l'équipe, je souhaite accompagner avec dynamisme les habitants de Thorigny dans le respect, l'écoute, pour le quotidien et l'avenir de la commune.”
Amaury HAMEL
23 ans
Menuisier
“Natif de Thorigny, je souhaite m'investir pour ma commune, en représentant de mon mieux la population au sein du conseil municipal.”
Ophélie GOYON
41 ans
Ouvrière en agro-alimentaire
“Co-présidente de l'Amicale Laïque de l'école publique, je souhaite continuer à œuvrer pour le dynamisme de Thorigny.”
Freddy COUPEY
49 ans
Conducteur de bus
“Défenseur de la démocratie, je souhaite que le conseil municipal prenne en compte l'avis de tous les Thorignais et fasse en sorte que tous les nouveaux habitants se sentent intégrés dans la commune.”
Gwendoline BOURNONVILLE
39 ans
Infirmière de bloc opératoire
“Impliquée dans la vie associative et conseillère municipale sortante, je m'engage à mettre mon expérience au service du groupe afin de mener à bien des projets pour tous les habitants, dans un esprit d'écoute et de concertation.”
remplaçant
Gérard MANDIN
73 ans
Cadre en informatique retraité
“Je souhaite donner un nouvel élan à la fonction de conseiller municipal chez nous, pour tous.”
remplaçante
Joy GROLEAU-AUGEREAU
31 ans
Assistante de service social
DIMANCHE 15 MARS
JE VOTE ET JE FAIS VOTER POUR LA LISTE
“AGISSONS POUR UN NOUVEL ÉLAN”
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Le bureau de vote est ouvert de 8h à 18h. Si vous êtes absent, pensez à anticiper votre demande de procuration.
RÉUNION PUBLIQUE
Mercredi 4 mars à 19h30
Salle des Chênes au Thor'espace
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